勞動(dòng)法苑
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2016-06-13點(diǎn)擊次數(shù)：
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某機(jī)械制造有限公司招用了一批職工。公司在與他們簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，黃某認(rèn)為勞動(dòng)合同是對(duì)自己的束縛，因此不愿意簽訂。公司于是讓黃某寫了一個(gè)聲明：“本人不愿意簽訂勞動(dòng)合同，特此聲明”。黃某在...
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2016-05-29點(diǎn)擊次數(shù)：
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“《就業(yè)協(xié)議書》明確規(guī)定了用人單位和畢業(yè)生雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的協(xié)議書，無(wú)論學(xué)校鑒證與否，都具有法律效力，不能隨意更改�！弊灾螀^(qū)教育廳就業(yè)指導(dǎo)部部長(zhǎng)侯佳在接受...
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2016-04-16點(diǎn)擊次數(shù)：
712
一、三方協(xié)議之試用期內(nèi)常見(jiàn)的勞動(dòng)糾紛
在畢業(yè)生到用人單位報(bào)到后，三方協(xié)議即告終止，此時(shí)用人單位會(huì)與其簽訂一份正式的勞動(dòng)合同，其中約定了勞動(dòng)者在單位的試用期限、服務(wù)期限、工資待遇及其它...
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2016-03-28點(diǎn)擊次數(shù)：
713
現(xiàn)在關(guān)于勞動(dòng)合同的詐騙案件越來(lái)越多，因此求職者到外面找工作要多幾個(gè)心眼，小心合同中的陷阱，以免自己上當(dāng)受騙。
1、“單方合同”
用人單位在合同中處處是“由甲方?jīng)Q定”“按照甲方的相關(guān)規(guī)...
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2016-03-09點(diǎn)擊次數(shù)：
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“《就業(yè)協(xié)議書》明確規(guī)定了用人單位和畢業(yè)生雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的協(xié)議書，無(wú)論學(xué)校鑒證與否，都具有法律效力，不能隨意更改�！弊灾螀^(qū)教育廳就業(yè)指導(dǎo)部部長(zhǎng)侯佳在接受...
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2016-02-14點(diǎn)擊次數(shù)：
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春節(jié)過(guò)后，返鄉(xiāng)農(nóng)民工陸續(xù)回到城里，新一輪的求職熱潮“襲來(lái)”。昨日，省勞動(dòng)保障維權(quán)中心有關(guān)專業(yè)人士提醒進(jìn)城務(wù)工人員，在求職過(guò)程中，與用人單位簽訂一份勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者維護(hù)自己合法...
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2016-01-31點(diǎn)擊次數(shù)：
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本報(bào)麗水1月28日訊（記者蔣亦豐通訊員朱軍連陳海香）民辦教師能進(jìn)編了！一則重磅消息日前從浙江麗水傳來(lái)：當(dāng)?shù)氐拿褶k學(xué)校——麗水市文元高級(jí)中學(xué)，在市編委辦登記為事業(yè)單位，并領(lǐng)到一張《事業(yè)單位法人證》。
“這張...
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2015-12-27點(diǎn)擊次數(shù)：
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企業(yè)以正常運(yùn)營(yíng)并營(yíng)利為目的，而人力資源的充分利用是企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)。但正常的人員流動(dòng)是企業(yè)常態(tài)，有主動(dòng)辭職的，有不辭而別的，當(dāng)然就有企業(yè)主動(dòng)辭退的。本文中，筆者就企業(yè)辭退員工的五大...
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2015-11-09點(diǎn)擊次數(shù)：
710
畢業(yè)生檔案一定要有著落
畢業(yè)生檔案里有很多原始材料不可復(fù)制，所以一定要重視。畢業(yè)生與用人單位簽約時(shí)，要問(wèn)清單位性質(zhì)及其主管單位是否具有人事管理權(quán)，是否可以接收檔案。一些非公企事業(yè)單位...
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2015-10-17點(diǎn)擊次數(shù)：
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就業(yè)協(xié)議不能替代勞動(dòng)合同
山東某高校的畢業(yè)生張紀(jì)強(qiáng)，去年底就通過(guò)招聘會(huì)順利與一家大型企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向，并簽訂了就業(yè)協(xié)議。本以為等拿到畢業(yè)證后就可以直接去上班了，但上個(gè)月小張卻接到電話...
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