廣州實驗室根據(jù)相關(guān)規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉藴剩F(xiàn)面向社會公開招聘行政管理人員和平臺技術(shù)管理人員。
一、單位簡介
廣州實驗室是呼吸系統(tǒng)疾病及其防控領域的新型科研事業(yè)單位,是本領域的重要科技力量。實驗室開展基礎與應用基礎研究、解決重大疾病與防控領域科學和技術(shù)難題,組建綜合創(chuàng)新研究平臺和設施集群,未來將成為具有全球影響力的突破型、引領型、平臺型為一體的大型綜合性研究基地和原始創(chuàng)新策源地。
二、招聘崗位
公開招聘行政管理人員2人、平臺技術(shù)管理人員21人。崗位類型為全職工作人員。崗位包括:
1.科技發(fā)展部:項目管理崗1人;
2.合作交流部:綜合崗1人;
3.標五項目:大動物實驗組技術(shù)主管1人、大動物實驗組技術(shù)人員1人、生物安全體系管理員1人、生物安全設施技術(shù)主管1人;
4.檢測評價中心:技術(shù)管理員(高級研究助理)1人、技術(shù)管理員(研究助理)2人、平臺技術(shù)助理1人;
5.實驗動物中心:技術(shù)管理員1人;
6.國家生物信息中心粵港澳大灣區(qū)節(jié)點:生信研發(fā)工程師3人、云原生操作系統(tǒng)研發(fā)工程師1人、人工智能算法工程師1人:
7.生物樣本庫:生物資源信息平臺主管1人、技術(shù)管理員1人;
8.影像成像平臺:技術(shù)管理員(冷凍電鏡方向)1人、技術(shù)管理員(光學顯微鏡方向)1人。
9.蛋白與代謝組學平臺:技術(shù)管理員(高級工程師)1人;
10.細胞技術(shù)平臺:技術(shù)管理員(高級工程師)1人;
11.藥物篩選與開發(fā)平臺:技術(shù)管理員(藥物合成方向)1人。
崗位職責和任職資格條件詳見《廣州實驗室2022年9月公開招聘行政管理人員崗位需求表》(附件1)、《廣州實驗室2022年9月公開招聘平臺技術(shù)管理人員崗位需求表》(附件2)。
三、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,廉潔自律。
2.具有招聘崗位所要求的學歷學位、專業(yè)技術(shù)資格條件、任職資格。
3.具有良好的思想政治素質(zhì)、品德品行、職業(yè)道德和服務意識,并有較強的團結(jié)協(xié)作和拼搏奉獻精神。
4.身體健康,心理素質(zhì)良好,能全面履行崗位職責。
5.可面向港澳居民招聘,港澳應聘者應符合《粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法(試行)》要求。
6.具備崗位所需要的其他條件。
下列人員不得招聘:
1.因犯罪受過刑事處罰的。
2.受到行政開除處分,或受其他處分正在處分期內(nèi)的。
3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的。
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
四、報名
1.報名方式及時間
應聘者可申報最多1個意向崗位。請將報名相關(guān)材料電子版合成一個PDF文件、另附報名表Word文件,發(fā)送至電子郵箱:hr@gzlab.ac.cn,【快捷投遞:點擊下方“立即申請/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】。郵件以“廣州實驗室+部門/平臺名稱+崗位名稱+姓名+高校人才網(wǎng)”命名。自公告發(fā)布之日至2022年10月31日期間,我單位將視報名應聘情況適時組織招聘與面試考核,招滿即止。
2.報名材料
(1)《應聘報名表》(需打印簽字并掃描,見附件3);
(2)個人簡歷;
(3)個人二代居民身份證(正、反兩面合并成一頁);
(4)戶口簿(戶口簿首頁和個人頁合并成一頁);
(5)學歷學位證書(境內(nèi)學歷還需提交學信網(wǎng)在線學歷驗證報告,境外及港澳臺地區(qū)學歷還需提交教育部學歷認證書);
(6)職業(yè)資格或職稱相關(guān)證書/證明材料;
(7)人才頭銜或榮譽相關(guān)證書/證明材料;
(8)各崗位所需的其他相關(guān)材料。
五、資格審核
對照崗位條件、依據(jù)“競爭擇優(yōu)”的原則,對應聘材料進行資格審核。資格審核通過者將通知參加面試環(huán)節(jié),具體面試時間以接收到的通知為準。資格審核未通過者恕不另行通知。
六、考核程序
1.面試考核分自我介紹和提問兩個環(huán)節(jié)。
應聘人員進行自我介紹(PPT形式,5分鐘),內(nèi)容主要包括但不限于:個人基本情況、教育背景、工作經(jīng)歷、對擬應聘崗位的理解和工作設想等。評委根據(jù)個人情況和崗位要求進行提問。
2.評分。評委根據(jù)應聘者的面試表現(xiàn)進行評分。
3.初步確定擬聘人選。經(jīng)評審組2/3以上評委同意錄用的,根據(jù)面試平均得分高低順序按1:1的比例初步確定擬聘人選。
4.體檢。擬聘人選按要求進行體檢。體檢在廣州地區(qū)三甲醫(yī)院進行,體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的,不予聘用。如體檢醫(yī)院建議復查的人員,在一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,均視為體檢不合格。
5.考察。對體檢合格的擬聘人選參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行考察?疾觳缓细竦娜藛T,不予聘用。
6.確定聘用人選。根據(jù)面試、體檢、考察情況確定聘用人選。
七、聘用及待遇
1.確定聘用人員按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù),并簽訂聘用合同。
2.根據(jù)擬聘用人員資歷、業(yè)績和應聘崗位,結(jié)合廣州實驗室薪酬體系,以協(xié)議方式確定薪酬待遇。
3.新聘人員實行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消繼續(xù)聘用資格。
八、遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,根據(jù)實際情況,可按照面試成績由高到低的排序,替補錄用符合條件的人員。
1.擬聘人選缺席體檢或者體檢不合格的;
2.擬聘人選經(jīng)考察不合格的;
3.擬聘人選放棄聘用的;
4.擬聘人選未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的;
5.擬聘人選試用期考核不合格的;
6.導致擬聘崗位空缺的其他情形。
九、注意事項
1.報名前請認真閱讀本公告,并按要求提交報名材料。
2.應聘人員對所提供材料的真實性負責,一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消應聘資格。有偽造、變造學歷、學位、職稱等證件或證明材料等行為的,可按法律法規(guī)追究個人責任。
3.原則上報名確認后,不得更改申報崗位,但經(jīng)評審組2/3以上評委同意,可予以調(diào)劑。
4.擬聘人員不得在組織考察過程中隱瞞或者歪曲事實真相。
5.實行回避制度。應聘人員與實驗室內(nèi)部人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,在招聘過程中實驗室相關(guān)內(nèi)部人員應回避。應聘人員被聘用后,其與有上述關(guān)系的人員不得在同一部門或者存在直接上下級領導關(guān)系的關(guān)聯(lián)崗位聘用,也不得在其中一方擔任領導職務的部門從事人事和財務等工作。
6.實行保密制度。相關(guān)工作人員及應聘人員有責任和義務嚴格按照要求履行保密制度。
十、新冠肺炎疫情防控要求
招聘工作實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整。
十一、其他事項
本公告由廣州實驗室負責解釋。
報名咨詢電話:020-82282900-8053,工作日9:00-12:00,14:00-18:00。:
廣州實驗室
2022年9月28日
附件1:
廣州實驗室2022年9月公開招聘行政管理人員崗位需求表 |
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序號 |
部門 |
崗位名稱 |
崗位職責 |
招聘人數(shù) |
專業(yè) |
學歷 要求 |
學位 要求 |
資格要求 |
年齡要求 |
1 |
科技發(fā)展部 |
項目管理 |
組織立項、項目過程管理、經(jīng)費管理、檔案管理等。 |
1 |
生物科學、醫(yī)學、化學、藥學、生物醫(yī)學工程、機械、電子信息、管理學等專業(yè)優(yōu)先 |
博士研究生 |
博士 |
3年以上相關(guān)科研項目管理工作經(jīng)驗,熟悉科研項目全過程管理。工作經(jīng)驗豐富和能力突出者學位條件可放寬至碩士研究生。 |
原則上不超過40歲 |
2 |
合作交流部 |
綜合管理崗 |
負責實驗室對外合作交流項目拓展與跟蹤管理,協(xié)調(diào)實驗室外事活動,實驗室對外交流活動的組織與實施,部門其他綜合性事務。 |
1 |
英語、生物學、醫(yī)學、管理學等專業(yè)優(yōu)先 |
研究生 |
碩士及以上 |
具有良好英語聽說能力和筆譯能力、可流利使用英文溝通;3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。擁有科研院所、高校工作經(jīng)驗者優(yōu)先;工作經(jīng)驗豐富和能力突出者學歷條件可放寬至本科。 |
原則上不超過40歲 |
附件2:
廣州實驗室2022年9月公開招聘平臺技術(shù)管理人員崗位需求表 |
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序號 |
平臺 |
崗位名稱 |
崗位簡介 |
招聘人數(shù) |
專業(yè) |
學歷要求 |
學位要求 |
資格 要求 |
年齡 要求 |
1 |
標五項目 |
大動物實驗組技術(shù)主管 |
1.具備大動物實驗組人員和項目組織管理能力; 2.組織制定大動物實驗相關(guān)的管理體系文件; 3.負責高等級生物安全實驗室非人靈長類、小型豬、雪貂、嚙齒類等動物實驗項目實施及管理; 4.負責大動物實驗組人員業(yè)務培訓,確保人員能力素質(zhì)達到崗位職責要求; 5.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
獸醫(yī)學或病原學相關(guān)專業(yè) |
博士研究生 |
博士學位 |
要求熟練掌握非人靈長類、小型豬、雪貂、嚙齒類等實驗動物相關(guān)實驗操作,具備較強的項目組織、管理能力,擁有高等級生物安全實驗室靈長類或小型豬、雪貂等實驗動物操作經(jīng)驗優(yōu)先,獸醫(yī)學專業(yè)優(yōu)先。 |
原則上不超過45歲 |
2 |
大動物實驗組技術(shù)人員 |
1.協(xié)助主管制定大動物實驗相關(guān)的管理體系文件; 2.協(xié)助主管完成高等級生物安全實驗室非人靈長類、小型豬、雪貂、嚙齒類等動物實驗項目實施及管理工作; 3.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
獸醫(yī)學或病原學相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
碩士學位及以上 |
要求熟練掌握非人靈長類、小型豬、雪貂、嚙齒類等實驗動物相關(guān)操作,擁有非人靈長類或小型豬、雪貂等實驗動物操作經(jīng)驗優(yōu)先,擁有高等級生物安全實驗室操作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
原則上不超過35歲 |
|
3 |
生物安全體系管理員 |
1.負責生物安全實驗室體系文件撰寫、修訂、改版、受控管理; 2.實驗室內(nèi)、外部評審材料準備; 3.實驗室檔案管理; 4.生物安全培訓項目管理; 5.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
生物醫(yī)藥相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
碩士學位及以上 |
要求具有國內(nèi)大型生物醫(yī)藥企業(yè)或疫苗生產(chǎn)車間GMP、GLP、GCP、17025等管理體系文件撰寫、體系運行管理、實驗室認證認可管理工作經(jīng)歷,熟練掌握Word長文檔編輯、Excel、PowerPoint等辦公軟件,具備體系化、結(jié)構(gòu)化思維者優(yōu)先。 |
原則上不超過35歲 |
|
4 |
生物安全設施技術(shù)主管 |
1.具備生物安全設施組人員和設施設備日常運行維護相關(guān)管理能力; 2.組織制定硬件設施設備相關(guān)的管理體系文件; 3.負責實驗室硬件設施設備運行維護管理 4.負責生物安全設施組人員業(yè)務培訓,確保人員能力素質(zhì)達到崗位職責要求; 5.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
暖通或電氣自動化相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
碩士學位及以上 |
要求具有國內(nèi)高等級生物安全實驗室、大型生物醫(yī)藥企業(yè)或疫苗生產(chǎn)車間GMP硬件設施運行維護管理經(jīng)驗,具有暖通空調(diào)、電氣自動化、自控、監(jiān)視與報警系統(tǒng)、特種設備等資格證書,具備大型設施硬件運行維護管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
原則上不超過45歲 |
|
5 |
檢測評價中心 |
技術(shù)管理員(高級研究助理) |
1.負責標準物質(zhì)研發(fā)部門日常管理,統(tǒng)籌標物研發(fā)、制備和生產(chǎn)等工作; 2.負責標準物質(zhì)生產(chǎn)相關(guān)管理制度的建立和監(jiān)督實施; 3.組織國家二級標準物質(zhì)申請; 4.協(xié)助服務客戶為業(yè)務部提供相關(guān)技術(shù)咨詢; 5.組織和監(jiān)督SOP的制定及驗證; 6.組織質(zhì)量部完成CNAS評審; 7.負責生物安全體系文件管理; 8.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
病毒學、免疫學、分子生物學及細胞生物學 |
博士研究生 |
博士學位 |
有超過3年的項目管理經(jīng)驗。有臨床試驗工作經(jīng)驗優(yōu)先;熟悉GLP,GCLP的工作流程;熟悉CNAS/ISO17025體系認證流程者優(yōu)先。 |
原則上不超過45歲 |
6 |
技術(shù)管理員(研究助理) |
1.體液免疫、細胞免疫試驗研究、理化試驗研究; 2.數(shù)據(jù)整理、耗材試劑管理及生物樣本管理等; 3.儀器的安裝、培訓和管理; 4.檢測SOP的制定,平臺中心的管理流程和規(guī)章制度的制定; 5.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
2 |
分子生物學、細胞生物學、免疫學 |
碩士研究生及以上 |
碩士學位及以上 |
熟練掌握分子生物學,細胞生物學及免疫學各項實驗基本操作,可以獨立完成檢測項目的實驗設計、操作、數(shù)據(jù)整理和報告分析,熟練操作各種office軟件及有醫(yī)學檢驗資格證者優(yōu)先。 |
原則上不超過35歲 |
|
7 |
平臺技術(shù)助理 |
1.負責中心行政事務工作及內(nèi)部日常事務工作; 2.協(xié)助組織安排會議; 3.財務報銷等工作; 4.辦公室的日常維護和各項規(guī)章制度的起草; 5.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
公共衛(wèi)生、衛(wèi)生事業(yè)管理、法醫(yī)學、預防醫(yī)學、臨床檢驗診斷學、基礎醫(yī)學、生物學等專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
碩士學位及以上 |
1.具備相關(guān)專業(yè)背景和良好的語言表達、公文寫作及科技論文寫作能力; 2.具備良好的交際溝通能力; 3.具備獨立思考問題的能力,有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通及執(zhí)行力; 4.良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。 |
原則上不超過35歲 |
|
8 |
實驗動物中心 |
技術(shù)管理員 |
1.負責動物設施內(nèi)環(huán)境指標和動物質(zhì)量檢測,并能獨立完成相關(guān)工作; 2.負責動物實驗計劃制定,能按照實驗室標準規(guī)范獨立操作各項動物實驗,包括給藥、采血、麻醉和安樂死等相關(guān)工作; 3.負責屏障設施內(nèi)動物飼養(yǎng)區(qū)日常運轉(zhuǎn)的工作,包括物料準備、分發(fā)等; 4.能完成轉(zhuǎn)基因動物的凈化繁育和篩選鑒定,以及動物模型尤其是呼吸病疾病模型的構(gòu)建,同時能很好地協(xié)助實驗人員開展相關(guān)動物實驗,負責實驗數(shù)據(jù)的收集、原始記錄的整理等工作; 5.能完成功能實驗室共享儀器的使用、維護和保養(yǎng); 6.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
預防獸醫(yī)學、臨床獸醫(yī)學、動物遺傳學、生物化學與基因工程 |
碩士研究生及以上 |
碩士及以上 |
1.工作經(jīng)驗豐富者學歷條件可適當放寬至本科; 2.具有現(xiàn)代實驗動物學理念,能獨立完成實驗動物病原微生物檢測者優(yōu)先; 3.具有實驗動物遺傳檢測和表型鑒定經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.具有完成遺傳修飾動物模型構(gòu)建與健康評估等相關(guān)實驗技術(shù)服務工作者優(yōu)先。 |
原則上不超過35歲 |
9 |
國家生物信息中心粵港澳大灣區(qū)節(jié)點 |
生信研發(fā)工程師 |
1.平臺規(guī)劃建設與維護相關(guān)生態(tài)資源,支撐廣州實驗室內(nèi)外大規(guī)模數(shù)據(jù)分析與科研合作場景,沉淀精細化流程與生物信息最佳實踐; 2.開展多組學數(shù)據(jù)分析、AI多模態(tài)數(shù)據(jù)整合、空間轉(zhuǎn)錄組、新冠預防預警、單細胞等多個研究方向,全面推廣和承接廣州實驗室科研人員及外部項目合作; 3.生物信息分析軟件,生物醫(yī)學云計算平臺的構(gòu)建和維護,生物醫(yī)學大數(shù)據(jù)的管理和維護,生物醫(yī)學領域分析流程的構(gòu)建、維護,國際前沿進展跟進和新技術(shù)引進等; 4.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
3 |
生物信息學,計算生物學,系統(tǒng)生物學,統(tǒng)計學等相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
碩士及以上,博士優(yōu)先 |
1.熟練使用Python、R,掌握wdl、cwl、nextflow、snakemake等流程構(gòu)建語言至少一種,熟悉云計算平臺; 2.熟悉基因組學,轉(zhuǎn)錄組學,表觀組學,微生物組學,空間組學,Hi-C等一種或多種,熟悉跨組學分析,緊跟學術(shù)前沿,能夠?qū)?shù)據(jù)分析技能有效用于回答重要的生物學和醫(yī)學問題; 3.熟悉TCGA,ENCODE,GTEx等數(shù)據(jù)集,有EMBL,NCBI,Broad工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4.具有良好的溝通、團隊協(xié)作能力、推動和落地能力; 5.有較強的英語文獻閱讀及書寫能力,能使用英語做為工作語言優(yōu)先; 6.熟悉開源項目的運作方式,有生信相關(guān)開源項目維護和參與經(jīng)驗優(yōu)先。 |
原則上不超過35歲 |
10 |
云原生操作系統(tǒng)研發(fā)工程師 |
1.規(guī)劃、指導生信分析云平臺的建設; 2.對接外部團隊,將云原生需求與內(nèi)部實踐對接與轉(zhuǎn)化; 3.進行PAAS和SAAS層功能測試及運維; 4.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
計算機,生物信息學相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
碩士及以上 |
1.碩士研究生及以上學歷,計算機相關(guān)專業(yè),2年以上云原生后端開發(fā)經(jīng)驗,優(yōu)秀人選可適當放寬要求; 2.熟悉IT產(chǎn)品研發(fā)流程管理; 3.熟悉計算機體系結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)絡等基礎原理; 4.熟悉Golang或至少一類后端編程語言(Java/C++/Python等)且具備快速轉(zhuǎn)向Golang的能力; 5.有分布式的軟件架構(gòu)設計、開發(fā)和運維經(jīng)驗,能快速定位和調(diào)試問題。 |
原則上不超過35歲 |
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11 |
人工智能算法工程師 |
1.負責搭建面向大數(shù)據(jù)的人工智能平臺,維護該平臺相關(guān)的生態(tài)建設; 2.開發(fā)各類生信、醫(yī)學及深度學習類的分布式算法; 3.為使用平臺的相關(guān)科研人員提供大數(shù)據(jù)技術(shù)指導; 4.協(xié)助解決大數(shù)據(jù)對接與運營過程中遇到的問題; 5.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
計算機科學、軟件工程、數(shù)學、統(tǒng)計學等相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
碩士及以上 |
1.精通Java、Scala、Python/R等語言,編程能力強,熟練掌握SparkML/PythonSklearn/Tensorflow/Caffe/Pytorch等機器學習和深度學習框架中的一種或多種; 2.熟悉分布式系統(tǒng)、分布式計算的工作機制,精通hadoop生態(tài)體系各項技術(shù),如kafka、hive、spark等,具有100+節(jié)點hadoop集群的開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熟練掌握深度學習和神經(jīng)網(wǎng)絡基本原理,具備相關(guān)模型構(gòu)建、訓練、調(diào)優(yōu)的實踐經(jīng)驗。如自然語言處理、文本理解和分類、模式識別、目標檢測、決策樹、邏輯回歸等; 4.具有分布式算法部署與研發(fā)的經(jīng)驗; 5.良好的分析問題和解決問題的能力。 |
原則上不超過35歲 |
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12 |
生物樣本庫 |
生物資源信息平臺主管 |
1.負責生物資源虛擬庫平臺的規(guī)劃與建設工作; 2.負責生物資源庫信息管理平臺流程搭建、樣本數(shù)據(jù)質(zhì)控、樣本注釋等工作; 3.負責生物資源庫日常設備監(jiān)控系統(tǒng)、信息管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的運維以及安全工作; 4.負責對接各個科研團隊的樣本數(shù)據(jù)保藏與初步治理; 5.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
生物、醫(yī)學、計算機等相關(guān)專業(yè)(有相關(guān)工作經(jīng)驗者專業(yè)可適當放寬) |
碩士研究生及以上 |
碩士學位及以上 |
1.做事認真負責,團結(jié)同事; 2.有較強的學習能力、良好的文字表達、溝通和協(xié)調(diào)能力; 3.對生物樣本虛擬庫規(guī)劃、建設、開發(fā)、運維有一定的經(jīng)驗,熟悉生物樣本信息管理平臺開發(fā)者優(yōu)先; 4.熟悉掌握Office辦公軟件; 5.熟悉常見的結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)庫,如Oracle、Mysql、MSSQL等,對數(shù)據(jù)運維有一定經(jīng)驗。 |
原則上不超過45歲 |
13 |
生物樣本技術(shù)管理員 |
1.負責生物資源庫的籌建及日常工作; 2.國內(nèi)外標準的文件體系編制,標準結(jié)合實際的應用部署; 3.協(xié)調(diào)多中心合作的工作; 4.樣本處理、入庫、質(zhì)控、出庫等全流程管理; 5.樣本數(shù)據(jù)的錄入與處理,樣本庫信息系統(tǒng)的維護與管理,以及數(shù)據(jù)安全維護; 6.協(xié)助開展與生物資源庫為基礎的科研工作等; 7.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
生物、醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)(有相關(guān)工作經(jīng)驗者專業(yè)可適當放寬) |
本科及以上 |
學士及以上 |
1.做事認真負責,團結(jié)同事; 2.有三年以上生物樣本庫相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.有較強的學習能力、良好的表達、溝通和協(xié)調(diào)能力; 4.對生物樣本采集、提取、制備等過程具有豐富的經(jīng)驗,對人群隊列樣本采集與處理有經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮; 5.熟練掌握Office辦公軟件; 6.英語讀寫、交流能力強,有科研背景,熟悉統(tǒng)計學及論文寫作者優(yōu)先。 |
原則上不超過35歲 |
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14 |
影像成像平臺 |
冷凍電鏡技術(shù)管理員 |
1.承擔冷凍電鏡及相關(guān)樣品制備的技術(shù)服務和日常管理工作,包括運行維護、人員培訓等; 2.負責平臺冷凍電鏡成像數(shù)據(jù)收集及處理; 3.進行冷凍電鏡技術(shù)方法的開發(fā)、拓展及應用 4.參與實驗室管理工作,包括實驗室安全、設備管理、制度建設等; 5.參與實驗室建設工作,包括儀器設備購置、實驗室裝修改造等; 6.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
生物、物理、材料、光學或計算機等相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
碩士及以上 |
1.具有醫(yī)學、生物學、生物物理學、材料、光學或計算機相關(guān)專業(yè)的碩士及以上學位; 2.具有較強的協(xié)調(diào)管理能力和服務意識,善于溝通和表達,能長期穩(wěn)定工作; 3.具有冷凍電鏡工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮,包括冷凍透射電鏡,聚焦離子束冷凍掃描電鏡等; 4.愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,身體健康,具有奉獻精神。 |
原則上不超過35歲 |
15 |
光學顯微鏡技術(shù)管理員 |
1.承擔光學成像相關(guān)貴重設備的管理、應用培訓工作; 2.承擔光學成像相關(guān)貴重設備的技術(shù)講座、數(shù)據(jù)分析、咨詢交流等服務工作; 3.做好實驗室開放和設備日常使用管理以及維修維護工作; 4.參與實驗室管理工作,包括實驗室安全、設備管理、制度建設等; 5.參與實驗室建設工作,包括儀器設備購置、實驗室裝修改造等; 6.按要求完成上級交辦的其他任務。 |
1 |
大型儀器測試與維護、醫(yī)學、生物學、光學、工學或生物物理學等相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
碩士及以上 |
1.具有大型儀器測試與維護、醫(yī)學、生物學、光學或生物物理學等相關(guān)專業(yè)的碩士及以上學位; 2.具有激光共聚焦顯微鏡工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮,包括lightsheet、超高分辨顯微成像系統(tǒng)等; 3.具有良好的實驗動手能力和學習能力; 4.具有較強的實驗室管理工作能力,以及較好的溝通協(xié)調(diào)能力,能獨立解決貴重設備共享管理工作中出現(xiàn)的問題; 5.愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,身體健康,具有奉獻精神。 |
原則上不超過35歲 |
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16 |
蛋白與代謝組學平臺 |
高級工程師 |
1.負責質(zhì)譜等相關(guān)設備的技術(shù)服務及管理維護,包括質(zhì)譜檢測相關(guān)項目的方案設計和方法開發(fā)、人員培訓、設備運行維護等; 2.負責實驗數(shù)據(jù)分析,解釋和報告實驗結(jié)果; 3.參與實驗室建設及管理工作,包括場地規(guī)劃、設備采購、制度建設等; 4.完成平臺交辦的其它工作。 |
1 |
生物化學、細胞生物學、分子生物學、分析化學、生物信息學等相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
博士 |
1.具有生物化學、細胞生物學、分子生物學、分析化學、生物信息學等相關(guān)專業(yè)的博士學位; 2.熟練掌握組學相關(guān)的理論、方法和應用,熟悉相關(guān)數(shù)據(jù)庫及相關(guān)分析軟件,以及數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析; 3.精通質(zhì)譜分析方法,并有豐富的質(zhì)譜儀器操作經(jīng)驗; 4.具有較強的實驗室管理能力,分析問題及解決問題能力,能長期穩(wěn)定工作; 5.愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,身體健康,具有奉獻精神; |
45歲及以下 |
17 |
細胞技術(shù)平臺 |
高級工程師 |
1.負責單細胞測序相關(guān)大型儀器設備的管理維護和培訓考核; 2.負責平臺單細胞多組學相關(guān)實驗技術(shù)方案的設計和新型檢測技術(shù)開發(fā); 3.負責平臺相關(guān)設備基礎數(shù)據(jù)的收集、整理、分析、統(tǒng)計和上報; 4.參與實驗室建設及管理工作,包括場地規(guī)劃、設備采購、制度建設等; 5.完成平臺交辦的其它工作。 |
1 |
細胞生物學、生物化學、分子生物學、生物信息學等相關(guān)專業(yè) |
碩士研究生及以上 |
博士 |
1.具有細胞生物學、生物化學、分子生物學、生物信息學等相關(guān)專業(yè)的博士學位; 2.具有測序儀、單細胞技術(shù)等相關(guān)大型儀器的操作、數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗; 3.熟悉科研儀器設備前沿動態(tài),有第三代測序儀等大型儀器設備維護或升級改造經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.具有較強的實驗室管理工作能力,以及較好的溝通協(xié)調(diào)能力,能獨立解決貴重設備共享管理工作中出現(xiàn)的問題; 5.愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,身體健康,具有奉獻精神; |
45歲及以下 |
18 |
藥物篩選與開發(fā)平臺 |
藥物合成技術(shù)管理員 |
1.負責藥物化學合成相關(guān)設備的管理維護和培訓考核; 2.為科研團隊提供藥物小分子/工具型化合物定制合成技術(shù)服務; 3.為科研團隊提供小分子藥物庫自動化合成技術(shù)服務; 4.配合藥物分析制備人員完成化合物庫的純化和鑒定; 5.參與平臺建設工作,包括儀器設備的購置搬遷、場地裝修改造等; 6.完成平臺交辦的其它工作。 |
1 |
藥物化學、有機化學等相關(guān)專業(yè) |
本科及以上 |
本科及以上 |
1.本科以上學歷,藥物化學、有機化學等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有藥企,CRO工作經(jīng)驗以及全合成背景者優(yōu)先; 2.具有扎實的有機合成理論基礎,熟練掌握包括合成路線的設計,小分子化合物的合成、分離、提純和結(jié)構(gòu)解析等技術(shù); 3.熟悉藥物合成相關(guān)儀器的使用及維護。 4.愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作,身體健康,具有奉獻精神; |
45歲及以下 |