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- 招聘職位：生產(chǎn)管理（車間主任/經(jīng)理/總監(jiān)）
- 招聘公司：江蘇芬脈食品有限公司
- 職位類型：全職
- 薪金待遇：1萬以上/月
- 招聘人數(shù)：1 人
- 性別要求：男
- 學(xué)歷要求：不限制
- 工作地區(qū)：江蘇省/徐州市
- 所屬行業(yè)：消費(fèi)品(食/飲/煙酒)
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限制
- 查看次數(shù)：8次
- 發(fā)布日期：2022-08-02
- 刷新日期：2022-08-02 08:24
- 截止日期：2022-09-01
- 標(biāo)簽： 無
職位描述
招聘人數(shù)：2人
到崗時(shí)間：不限
年齡要求：50歲以下
性別要求：男
婚況要求：不限
1.為人踏實(shí)正直，追求高品質(zhì)生活；
2.熱愛深果加工行業(yè)，有5年以上飲品生產(chǎn)管理和食品專業(yè)知識經(jīng)驗(yàn)；
3.�？埔陨蠈W(xué)歷，年齡50周歲以下；具備產(chǎn)品工藝經(jīng)驗(yàn)，有無菌罐裝生產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。優(yōu)秀者可放寬條件
4.負(fù)責(zé)主持生產(chǎn)部的全面工作，完成生產(chǎn)部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)；
5.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部各類管理制度的制定、實(shí)施、檢查、監(jiān)督和控制；
6.負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，定期召開公司月度生產(chǎn)工作會議；
7.配合參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時(shí)安排、組織試生產(chǎn)；
8.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動(dòng)防護(hù)專項(xiàng)工作；
9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各級人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，并對其工作進(jìn)行檢查、考核和評比；
10.具備良好的職業(yè)素養(yǎng) ，具備創(chuàng)新精神、奮斗敬業(yè)精神；
工作地點(diǎn)：徐州/新沂
年薪：12-35萬
您將收獲：數(shù)字化工廠崗位培養(yǎng)（國內(nèi)外）、高薪酬福利、8小時(shí)工作制、法定假日、補(bǔ)貼福利、年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)、包食宿、五險(xiǎn)一金。
請將簡歷發(fā)送至郵箱842796738@qq.com
聯(lián)系方式
防騙提醒： 招聘單位無權(quán)向求職者收取任何費(fèi)用，如有單位在面試過程中向您收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi)等違規(guī)費(fèi)用，指定醫(yī)院體檢等均為詐騙行為，歡迎舉報(bào)。
公司簡介
江蘇芬脈企業(yè)簡介江蘇芬脈食品科技有限公司是徐州高新技術(shù)企業(yè)，占地20畝，專注于食品超高壓滅菌技術(shù)（highpressureprocessing,HPP）純物理瞬間壓榨，操作安全衛(wèi)生，無添加、原料利用率高、無工業(yè)“三廢”、耗能低；食品感官和營養(yǎng)價(jià)值不會受到影響。廣泛應(yīng)用于果蔬汁保鮮；熟肉制品、乳品滅菌保鮮；海產(chǎn)品脫殼及保鮮；醬類滅菌保鮮；酒類的應(yīng)用；大蒜、大米等農(nóng)產(chǎn)品的應(yīng)用；粥類及即食類食品的保鮮；醫(yī)院萃取及滅菌；成型等行業(yè)的應(yīng)用。公司主營：飲料生產(chǎn)、食品生產(chǎn)、食品銷售、調(diào)味品生產(chǎn)、保健食品生產(chǎn)、技術(shù)開發(fā)、蔬菜/水果和堅(jiān)果加工、肉制品及副產(chǎn)品加工、食品生產(chǎn)專用設(shè)備制造等。中國市場HPP新增生產(chǎn)線占世界總生產(chǎn)線的25%左右，我公司市場/技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)參與多國內(nèi)外食品、飲品巨頭重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目獲得居多獎(jiǎng)項(xiàng)；公司產(chǎn)值160萬-200萬/天，月產(chǎn)值5200萬，碩士研究生占比30%，公司秉承“推動(dòng)智能科學(xué)技術(shù)發(fā)展，引領(lǐng)智能科學(xué)應(yīng)用潮流”銷售區(qū)域?yàn)橹袊�、新加坡，韓國，日本，歐美等，年銷售額億元。創(chuàng)中國一流的民族品牌，做高成長型企業(yè)，將“選拔人才、培養(yǎng)人才 ”放在公司管理首位，提供高激勵(lì)高薪酬，重金打造學(xué)習(xí)型創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，不斷提高企業(yè)競爭力。
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